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    GORIZ Leadership Program Page Banner

    Programme de leadership Goriz

    Former les leaders de demain

    Goriz est un programme de développement du leadership de l'UGAB, basé en Europe. Ce programme cherche à identifier les professionnels motivés d'origine arménienne pour les aider à développer leurs compétences en matière de communication et de leadership.

    S'inspirant des meilleures pratiques de formation au leadership, le programme Goriz propose tous les ans à chaque promotion des masterclass avec des intervenants de renom ainsi que des ateliers, des échanges entre pairs et des opportunités de networking. Après ces formations intensives, les alumni sont encouragés à mettre à profit leurs connaissances pour des projets destinés à la République d'Arménie.

    • Goriz-Participants-1_0FR
    • Receive-training-and-project-supportFR
    • Learn-to-lead-yourself-and-othersFR
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    L’impact et le réseau du programme Goriz

    Les alumni du programme Goriz, Arméniens venant des quatres coins du monde, ont la possibilité de mettre leur expérience pratique au service d'initiatives destinées à stimuler le développement socio-économique de l'Arménie. Ils peuvent, par exemple dans certains cas agir en tant qu’ambassadeurs, afin de sensibiliser leur propre pays aux questions et défis pressants auxquels fait face leur pays d'origine.

    Par exemple, YERIA (Youth of Europe for the Recognition of Artsakh) est une initiative créée pendant la guerre de l'Artsakh en 2020. Dans ce cadre, une délégation d’alumni du programme Goriz, accompagnée de journalistes et de personnalités publiques, s'est rendue en Arménie et en Artsakh afin d’observer les réalités humanitaires et politiques du terrain et de faire part de leurs observations et conclusions aux gouvernements et aux médias locaux.

    GORIZ : EXTENDED

    Date limite d'inscription
    30
    mars 2025
    Début du programme
    05
    avril 2025
    Fin du programme
    06
    avril 2025

    La session aura eu lieu à 📍 Paris, en France.

    Rejoignez la prochaine session Goriz : Extended

    Un week-end de célébrations, de reconnexion avec les anciens participants et d'inspiration pour développer votre potentiel personnel et professionnel. Merci de vérifier votre éligibilité avant de vous inscrire.

    Le lien de candidature sera bientôt disponible.

    EN SAVOIR PLUS

    À quoi s’attendre ?

    Goriz

    Chaque année, chaque promotion se réunit pendant deux jours dans un lieu différent en Europe.

    Chaque session, obligatoire, comprend un ensemble d’activités :

    • une présentation sur le leadership constructif ;
    • une présentation sur le fait de diriger selon des vertus ;
    • une évaluation des forces de chacun ;
    • des exercices individuels et en groupe pour aider à surmonter ses peurs et à développer un état d'esprit confiant, à reconnaître ses forces et à identifier les éléments déclencheurs qui peuvent les affaiblir, et à apprendre à prendre de la distance en cas de conflits.

    Grâce au programme Goriz, les participants donnent un sens à leur style de leadership, découvrent leurs forces intrinsèques et développent des stratégies pour pouvoir les utiliser activement au service d'une cause commune.

    Goriz : Extended

    Goriz : Extended est un événement unique conçu pour cultiver le lien entre les alumni du programme et les futurs participants et enrichir leur parcours personnel et professionnel. Au programme, des conférences inspirantes explorant des thématiques comme l’identité arménienne, le management et le leadership, ainsi que des soirées de networking. Que vous souhaitiez approfondir vos connaissances, élargir votre réseau ou simplement retrouver une communauté qui partage vos ambitions, Goriz : Extended est l’occasion idéale pour continuer à bâtir ensemble l’avenir.

    Le réseau d’alumni est composé de personnes aux horizons professionnels divers et originaires de pays tels que l’Allemagne, l'Arménie, l'Autriche, la Belgique, la Bulgarie, Chypre, l’Espagne, les États-Unis, la France, la Grèce, l'Italie, les Pays-Bas, la Roumanie, le Royaume-Uni, la Russie, la Turquie et l'Ukraine. 

    Anciens intervenants et conseillers

    Les participants au programme Goriz bénéficient de l'éclairage de différents leaders représentant un grand nombre de milieux professionnels mais ayant tous le même objectif : favoriser la prospérité de la nation arménienne.

    Armen Ovanessoff

    Armen Ovanessoff

    Directeur principal, Accenture

    Pierre Gurdjian

    Pierre Gurdjian

    Président du conseil d’administration de l’Université Libre de Bruxelles (ULB), ancien directeur de McKinsey Belgique

    Emma Arakelyan

    Emma Arakelyan

    PDG et fondatrice, Orion Worldwide Innovations

    Martin Galstyan

    Martin Galstyan

    Professeur adjoint de management et gouverneur de la Banque centrale d'Arménie

    Samvel Gevorgyan

    Samvel Gevorgyan

    Directeur associé, BSC Business Support Center

    Ari Libarikian

    Ari Libarikian

    Associé principal, McKinsey & Company

    Ani Kharajian

    Ani Kharajian

    Directrice principale, Harvard Business School

    Ruben Vardanyan

    Ruben Vardanyan

    Entrepreneur social et fondateur du prix Aurora

    Lara Tcholakian

    Lara Tcholakian

    Responsable des ressources humaines à VivaCell-MTS, ancienne professeure adjointe à l’Université américaine d’Arménie

    Tatevik Revazian

    Tatevik Revazian

    Directrice générale, Comité de l'aviation civile de la République d'Arménie

    Gohar Sargsyan

    Gohar Sargsyan

    Associée et directrice, CGI Group Inc

    Rafi Baghdjian

    Rafi Baghdjian

    Ancien dirigeant, Shell

    • Le programme Goriz a été un excellent moyen d’en apprendre plus sur les modèles de leadership actuels et sur la manière de les appliquer concrètement. Ça a également été l'occasion de réfléchir collectivement à chacun de nos objectifs professionnels et d'apprendre à identifier et exploiter nos propres forces.
      Tatoul Ajamyan, Fondateur, Wakie
      Erevan, Arménie
    • J'ai remarqué que j’intègre naturellement certains des enseignements du programme Goriz dans ma vie quotidienne, même en dehors du cadre professionnel. J'ai particulièrement apprécié les exercices proposés, qui nous ont permis de bénéficier de moments uniques d’introspection.
      Mariam Hambarchyan, Spécialiste du comportement
      Californie, États-Unis
    • Grâce au programme Goriz, j'ai pu rencontrer des personnes de cultures et de milieux différents. Nous avons appris que, bien que nous venions d'endroits différents, nous sommes confrontés à de nombreux obstacles similaires. Cette diversité m'a amené à revoir mes approches sous un angle nouveau.
      Tatevik Revazian, Cheffe du Comité de l'aviation civile de la République d'Arménie
      Erevan, Arménie

    FAQ et détails du programme


    Éligibilité

    Le programme est ouvert aux anglophones d'origine arménienne du monde entier, âgés de 27 à 45 ans.

    Profils admissibles :

    • Jeunes professionnels ayant obtenu au minimum un diplôme de premier cycle universitaire (Bac + 3) et une expérience professionnelle ou associative de trois ans (tous secteurs confondus) incluant des fonctions managériales.
    • Jeunes professionnels sans diplôme universitaire justifiant d'une expérience professionnelle ou associative de cinq ans minimum (tous secteurs confondus) incluant des fonctions managériales.
    • Pour la session "Goriz : Extended", les participants doivent être alumni du programme ou avoir au minimum 5 ans d'expérience dans le travail en équipe ou le management. 

    Pour plus d'informations sur votre éligibilité, merci de contacter administratif@agbu.org.

    Candidature

    Les candidatures pour la session Goriz Extended sont ouvertes ! Remplissez le formulaire et vérifiez votre éligibilité.

    Frais & Déplacement

    Frais de participation : 150 €

    Les participants doivent prendre en charge leurs frais d'hébergement et de déplacement. L'UGAB fournit les déjeuners pendant toute la durée du séjour.

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